Proekta是首批为客户提供企业集会或团队建设活动的机构之一。我们的活动专家采用各种各样的解决方案,帮助有需要的客户创造最佳的活动。
它是什么以及它的功能是什么?
团队建设来自西方,其效果可根据活动后的整体团体士气而定。在组织团队建设活动前,需先了解团队所遇到的问题。通过了解问题的核心,团队有机会会找到一个令人满意和可行的解决方案。例如,办公室以外的团队建设活动适合常在办公室内工作的员工。在这种情况下,问题可能是基于平凡的工作环境所引起的工作疲劳。通过策划办公室以外的活动,我们可利用环景变化来鼓励员工以新的方式再次了解工作,这将从改善他们如何履行日常职责开始。此外,大家都知道,当员工处于新环境时,他们的表现会有所不同。
您为什么需要团队建设?
正如我们已经提到的,团队建设活动策划组织专注于解决团队中的问题。那么,团队当中有哪些问题存在?一个常见问题是同事之间可能存在敌意。例如您的销售部门和会计部门是死敌,他们不能好好相处,更忘了他们在同一条船上。组织团队建设活动可打破员工之间的僵局,从而解决这种情况。当然,仅仅安排一场足球锦标赛是不够的,他们需要一同练习才能唤醒对彼此的信任和尊重。要做到这一点,公司需要让员工进入一个中立的环境,让他们感到舒适,以展示他们在办公室里其他人不知道或没有注意到的个人特征。团队建设练习可展示他們的勇气、活力、意志力和领导力等。其中一个好方法是创建一个难以实现的共同目标,并一同取得惊人的成就,例如您可让员工一同打破 “吉尼斯世界纪录大全”的记录。
在莫斯科的团队建设活动策划应由专业人士负责,否则可能会有浪费时间和金钱的风险。我们会助您对需要解决的问题进行深入分析,制定最佳的练习和解决方案,并完美地实施这个计划。